SEMANA 1

 

• Introducción

 

- La importancia del liderazgo para el BB

- Ecuación fundamental del liderazgo QxA=E

- El Rol del Black Belt

- Gestión del Cambio: los seis pasos de la gestión del cambio

 

• Medición

 

- Otras distribuciones:

- Binomial; Poisson, Continuas no normales

- Gage R&R – Continuo (ensayos destructivos y no destructivos) y Atributo

- Capacidad para datos no normales

 

• Etapa de Análisis

 

- Intervalo de Confianza

- Tamaño de la Muestra

- Mood’s Median Test

- Regresión Múltiple

- Regresión Logística

 

SEMANA 2

 

• Mejora

 

- DOE Factorial Completo

- DOE Factorial Fraccionado

- Superficie de Respuesta

- Análisis Multivariante - Clústeres

 

• Control

 

- CEP para pequeños lotes

- Series Temporales

- Evaluación

 

Requisito Previo: Ser Green Belt Capacitado o Certificado

 

Obs. Contenido programático sugerido para capacitación in Company se puede personalizar según la necesidad de cada cliente.



Certificados de Participación y Calificación.

1 - Desarrollo de un proyecto con impacto en la organización.

2 - Participación mínima del 80% en la formación.

3 - Logro del 70% en las evaluaciones realizadas durante la formación.



NOTA: Todos reciben un certificado de finalización si se demuestra una participación del 80% en la capacitación.