Liderar en escenarios de cambio rápido exige flexibilidad y conexión con las personas. El curso Liderazgo en Tiempos de Cambio enseña cómo conducir equipos en ambientes de incertidumbre, fortaleciendo comunicación, confianza y capacidad de adaptación.
Los objetivos de este curso son:
Desarrollar líderes capaces de comunicar con claridad en momentos de transición.
Enseñar cómo gestionar emociones, resistencia y expectativas del equipo.
Generar compromiso y movilizar acciones durante cambios organizacionales.
Liderazgo en Tiempos de Cambio ayuda a los líderes a reducir barreras, aumentar engagement y fortalecer resultados, incluso en contextos desafiantes.
Público-Alvo
Profesionales en puestos directivos
Requisitos
Sin requisitos previos.
Carga Horária
4 o 8 horas
Formatos
Presencial, Online
Conteúdo Programático
**_Objetivos específicos:_**
• Los participantes conocerán y practicarán herramientas que promoverán el desarrollo de habilidades de liderazgo ágil para que puedan tener éxito en el nuevo contexto empresarial.