Pensar como designer es observar problemas desde nuevas perspectivas, cuestionar supuestos y crear soluciones más humanas, eficientes y adaptadas a la realidad del negocio. El curso Desarrollando el Concepto de ‘Design’ / Diseño Organizacional enseña cómo estructurar este proceso de forma práctica y aplicable.
Los objetivos de este curso son:
- Introducir los principios del pensamiento de diseño aplicados a organizaciones.
- Enseñar cómo diagnosticar estructuras, dinámicas y necesidades reales.
- Crear soluciones que conectan estrategia, personas y procesos de forma integrada.
Con Desarrollando el Concepto de ‘Design’ / Diseño Organizacional, los profesionales desarrollan visión sistémica, creatividad estructurada y capacidad de diseñar organizaciones más ágiles y eficientes.